主题：【整理】一名真正的中国经济学家采访记录 -- 天行贱
你真的以为外企私企不分房子就加工资？
呵呵，你真不知道外企私企的土地真的很便宜？你生活的地方咋和我们中国不同呢？你真不知道外企的特权比国企多很多？很多私企的特权也很多很多？需要我给你举例子吗？
看看你举的例子，前面是一汽拿奖金，后面是中石油亏损，搭接不上啊。你真是普通老百姓？不是买办？
私企员工自然选择去其他私企？其他私企很雷锋？还好，你总算不好意思说全部原因都是国企压榨其他社会成员获得的。你是否羞羞答答承认私企老板的压榨也是私企员工工资福利偏低的原因之一？
请问，中石化到底亏了没有？中石化在改变职工收入分配制度下，限制高管收入后，可不可以实现职工收入增长？中石化要了什么补贴了？
还是快去把你的rmb全换成美刀吧。
或者，唤醒被国企压榨的人们，享受私有化的盛宴吧
家化到底是压榨的其他社会成员还是农民工部门给他们国企老员工福利？上海家化内部的不平等，正说明了所谓的盈利是靠压榨员工搾出来的，是家化向私企学习的结果！
在改组之前，家化集团连年亏损，面临倒闭。如果不是通过改组，就靠哪些老国企员工，引入农民工，企业就倒闭了。显然，那些老国企员工是享受了与他们贡献不符合的福利。
除了这些，其他一些央企如果把显型，隐形的补贴扣除，也是亏损的。
别扯什么“民企部分”“国企部门”了吧，
这是挑斗群众斗群众的文革余孽。要是私企
个个福利都有上海家化的老员工那么好，上
海家化能招到农民工么？
中国工人阶级创造的剩余价值，首先是被资本家
拿走的。在私企，资本家全拿走；在国企，由于
历史原因，还要分给老员工一份，算是对他们辛辛苦苦
几十年的一点补偿。
真实的情况是，资本家那些毒蛇猛兽，
喝光了农民工的血肉。国企的员工他们吃不
着，就想把国企搞垮了好吃。
送花成功。恭喜：你意外获得 16 铢钱。1通宝=16铢
作者，声望:1；铢钱:0。你，乐善:1；铢钱:15。本帖花:1
真正的大部分的国企员工，也都是吃不饱饿不死。当然温饱系数是比农民工强，但是--大部分被洗脑成不知天高地厚、自以为体面地劳动而已。
我从大国企（最大一桶油）出来的，我也有许多朋友还在那里混饭吃。
你以为别人都象你们啊?
请不要忽略这样一个事实,那就是在改组之前，家化集团连年亏损，面临倒闭。如果不是通过改组，就靠那些好吃懒做的老国企员工，企业早就倒闭了.如果不是有农民工供养,那些老国企员工哪可能享受现在到这样的福利?
应该说,快递员工收入不算低,但那是辛苦劳动赚来的钱.风里来,雨里去,行色匆匆,常常忙得饭也吃不上,他们是真正的劳动人民.
可是,这些社会底层的劳动者,终究还是逃不出国企老爷的手掌.这不,中国邮政集团公司要来分快递业的劳动果实了.在运送快递的过程中,中国邮政集团公司并未付出任何劳动,却要求分享三成的利润.值得注意的是,中国邮政集团公司收份子钱很积极,主营业务的质量却差得出奇.以平信为例，约有1/4的平信寄出后不见踪影。
该《办法》规定，在我国境内经营快递业务的企业应缴纳邮政普遍服务基金(俗称邮政“份子钱”)，标准为国内同城快递0.1元/件、国内异地0.2元/件、港澳台1元/件、国际2元/件。从业人员20人以下或年营收200万元以下企业可免征。
对此，各大快递企业一直意见激烈。4月24日，在北京召开的邮政普遍服务基金问题研讨会上，与会的快递企业、专家学者提出了不同的看法与建议，有关邮政“份子钱”的争议，也因此变得前所未有的白热化。
“份子钱”或蚕食三成利润
如今，我国快递行业已经连续5年实现超过27%的增长。根据国家邮政局公布的数据，今年第一季度全国规模以上快递服务企业业务量累计完成17.1亿件，业务收入累计完成284.1亿元。其中，异地占比71.4%；同城占比25.6%，国际以及港澳台占比3%。
如果按照《办法》，今年第一季度我国对快递企业征收的邮政普遍服务基金将达3.6亿元左右，约占第一季度业务累计收入的1.3%。目前，我国快递企业利润普遍在3%～5%，换言之，征收邮政普遍服务基金，或拿走企业利润的25%～40%。
这就意味着，在未来快递业务量增长势头持续的过程中，如果开征“份子钱”，全国快递企业每年需缴纳基金超过10亿元。“一个快件收取一两角钱，看似不高。但是，目前民营快递的利润也只在0.3元至0.6元之间。征收后可能将吃掉快递企业1/3左右的利润。”一些快递企业表示。
需要一本明白账
在研讨会现场，记者看到，各大快递企业如顺丰、圆通、宅急送、联邦、TNT等，均悉数到场。
一位与会的快递企业负责人称：“征收‘份子钱’是用来补贴偏远地区邮政服务亏损的，现在我们不知道哪些地方亏损，亏损了多少？国家每年的补贴和减免的税收又是怎样的？我们在缴纳普遍服务基金的同时，也希望能够了解这些情况。”
据介绍，这次国家邮政局之所以征收这笔钱，据称是出于补贴信件业务的考虑。由于通信是人们的基本权利，但是在偏远地区送信成本非常之高，普遍服务价格远低于成本。
但是，与会专家指出，近年来，有关邮政方面的服务质量投诉与日俱增。以平信为例，约有1/4的平信寄出后不见踪影。平信的高丢失率，是邮政业许久以来广为诟病的问题，暴露出中国邮政系统中投递流程管理的混乱和质量控制的严重疏漏。
不仅如此。根据中国邮政速递物流股份有限公司IPO招股说明书披露的数据显示，2011年，中国邮政集团公司总营业收入为2586.23亿元，净利润为209.36亿元。在中国邮政集团公司整体盈利的情况下，还来征收“份子钱”，一些快递企业表示难以接受。
对于私企来说，多出一分钱也心痛得要死，在那些人心里，给他打工的人最好都拿最低工资。
按这世间不完美定律，国企肯定有不好的，但同时也肯定有好的。私企肯定也有好的，但同时肯定有不好的。你用私企的好来对比国企不好的，这本身就是恶毒的比较。
中国能走到现在，就是国企撑起来的，这就足以证明国企的生命力。
Devon？Chesapeake？EOG？Anadarko?...
普通员工的话，现在的薪酬基本算市场化了，正式员工收入不如农民工的十分普遍，完全是市场化定价。
国企最大的问题是，对待优秀人才，开出的待遇，确实是严重压低其市场价值了。优秀员工走人，都是见怪不怪的事了。