主题：关于日本外务省援助国内民主团体 -- 方天化几

别想洗白，球赛时间有限，洗白了也晚了

真正的能力是鬼扯，只要你有个人摆历史政绩，你就一定有问题，没有百分之百只有得没有失的政绩，几乎可以保证百分之百的你的政绩跟你的问题一般大，甚至你的政绩还不如你的问题大，比如县级、市级、省级的工作业绩就更是鬼扯了，因为那些政绩那里有什么一般性，你的基层政绩好证明你适合基层，对吧？

怎么？

你还是个全才啊？

基层和中央都是你行？

即便是有百分之百只有得没有失的政绩，都是你的功劳？

你在县级的政绩就没市级的份儿？等你到了市级了，人家县级的政绩就没县级的份儿了，都是你在市级的政绩，对吧？也没省级领导的份儿，是不是？不用我再继续给你掰开来揉碎了吧？

都别说现实啦，逻辑都说不通，对吧？

再说啦，机遇就不说了，你一路顺风，从来不犯错误，积累那么些功劳都是属于你的政绩也需要时间，结果就是＂好了歌＂里唱的：＂及到多时眼闭了！＂

恰恰相反，竞争越激烈，脱颖引而出的人是优秀人物的几率越小，军阀混战的竞争激烈不激烈，老蒋胜出。

都别说政绩啦，一场球的输赢都不能说是那个人的功劳，对吧？

攒政绩跟攒钱是一回事儿，别太天真啦，自己被政绩忽悠了就相信政绩也能忽悠天下人，偏偏这些我国都没有真是谢天谢地。

管理者靠管理者的上级任命，因为上级是内行，你说他的工作动力为什么必须在上级和被服务者之间分配呢？

比如你在县级的工作业绩是要市级认可滴，你在县级的工作业绩也是市级的工作业绩，虽然老百姓只知道县官可以把功劳都给你，这恰恰就是外行选CEO的民主的根本矛盾和逻辑笑话。

老百姓选总统的民主相当于员工选CEO，而且民主比员工选CEO更可笑，因为员工还多少知道一些公司的事务和产品，毕竟是干这行的嘛，再说也是切身利益密切相关，但是，员工不能选CEO，员工也不能选老板，士兵不能选将军，士兵连班长都不能选，因为他们不懂企业和治军，老百姓就更不懂治国了，在企业管理上跟员工民主还说得过去，在打仗上跟士兵民主就说不过去了，因为军令如山，军人以服从命令为天职，打仗要是一民主就别打了，在治国上跟老百姓民主就更纯粹是扯蛋了。

所以，民主就是一大忽悠，财团雇佣内行政客演员忽悠外行老百姓，老百姓还真以为他们参与决定谁当CEO了呢。

具体到美国，那是两党，可是两党都是价值观相同的党，都是资本党，只不过叫的名字不同罢了，所以，美国的民主就是庄子两千多年前讲的＂朝三暮四＂的故事重复上演。

所以，美国是一党统治，美国民主就是忽悠有选择，其实选择来选择去都是选的资本党的没选择，美国是拐弯抹角的一党统治，资本党统治，中国就是直来直去的一党统治，共产党统治，成功的忽悠当然有好处，不忽悠也有不忽悠的好处，因为不必操心忽悠被识破的那一天。

• 看来你没听说过庄子两千多年前讲的“朝三暮四”的故事