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主题:【原创】制度建设上的一个失误。 -- 俺老孫

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家园 你的观点同样陷入了一个误区:

不能通过晋升的奖励来激励官员,那么就必须用监督和约束来管理

当官员的激励只能通过晋升来奖励的时候,这个制度本身就已经出了问题。

同样,监督和约束来管理不是说不重要,但是这只是问题的一方面。

我之所以对未来充满了希望,就在于未来的我们将面临更多的机会。在一个工业化精耕细作的国度,在一个十三亿乃至十五六亿的庞大的统一化市场化区域当中,在一个只要有能力,只要有目标,就能够找到自己安身立命之处的人群当中,自身的不断进取,不断激励,将远远超出千军万马过独木桥的晋升之阶。

当大家都在读大学的时候,大学生还是天之骄子了么?

当社会/学术上/技术上/市场上的成功远超过可望却难及的上位官阶的时候,人生的价值是否可以更加多元化?

在这个时候,监督与约束不过是提供了一个大坝分流的机制而已。

可能我太乐观了。

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