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主题:【原创】996、中年危机、非升即走 -- 天马行空
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家园博客 【原创】996、中年危机、非升即走

近日,上海某高校发生了骇人听闻的凶杀案,引发大家热议。杀人偿命,欠债还钱,这是千古不易的真理,行凶者姜某自有法律自裁,这是不必说的,但前车之覆,后车之鉴,探讨一下为什么会发生这样的惨剧,怎样尽量避免这样的惨剧再次发生,才是更值得我们关心的问题。

发生这起惨剧,有人说这是因为姜某不胜任所在岗位,心胸狭窄,有人说这是高校使用养蛊模式对待青年教师造成的悲剧,有人说这是因为中国的劳动力太多,即使是高级研究人员也严重过剩,导致恶性竞争。这些说法,不能说完全没理,但只算是管中窥豹,见到的只是一斑,而不是真相。

说劳动力大量过剩,导致恶性竞争的就是完全胡扯。不要说其他行业存在大量996,明目张胆地违反劳动法,即使在姜某任职的某高校,包括姜某在内,哪个青年研究员不是起早摸黑,累死累活的?如果真的没活干,就应该每个人都少干一点,而不是像现在这样一个人干两个人的活。

为了改变落后的面貌,国家领导人说要撸起袖子加油干,这个我赞成。可是,大家都撸起袖子加油干,一个人干两个人的活,结果产出更多,产出更加没法消化,会导致底层老百姓更恶行竞争,更多人朝不夕保。

这就像那个资本主义的经典故事:煤矿老板让煤炭工人拼命加班,挖出更多的煤,挖出的煤卖不掉,煤炭工人失业了,自己也因此没钱买煤了。

对于大多数人来说,年轻时进行996拼搏,换来的不是苦尽甘来,而是三十五岁之后的中年危机。毕竟,金字塔结构,能爬上去的只能是少数。年轻时要你996资本家没有说你不合适,等到35岁之后尽管工作更熟练了,但是精力不足,性价比比年轻人低了,那就不合适了。到时候,老板要你走,只要一句公司不是你的家。

姜某所在的某大学何尝不如此?非升即走合同一签就是六年,按理说一个人升任不胜任他的工作,无论怎么也不用观察六年。只是从博士毕业,刚开始几年是最好榨取剩余价值的时候,让你干满六年,人到中年,再找工作都到被嫌弃的时候再要你滚蛋,虽然不合情理,对镰刀来说却是最有利于榨取底层剩余价值的。我只要把你最美好的青春给收割了就行,至于你的下半辈子,我可管不了。

一百多年前,物质缺乏,大多数人都吃不饱,吃不好,生产能力远不如今天,可是,并不妨碍生产过剩,造成大量人员失业。现在生产力大大提高,不少人的工作时间比100年前的工人工作时间有多没少,如果不进行分配制度的改变,让上层疯狂掠取剩余价值而没法消化,生产相对过剩, 造成底层恶行竞争是必然的。这和人多人少没有必然关系,即使中国人口减少一半,情况也不会改变,一样会生产过剩,人员过剩。

西方的资本家虽然也贪婪,但是和无产阶级相爱相杀多年,还知道压榨手段要有所为有所不为,否则如果把人逼急了,大家会同归于尽,中国的资本家没有体验过两败俱伤,做起事情来更没底线。这种困境什么时候才能改变?如何普通老百姓不进行抗争,实在看不到改善的迹象。

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主题:4628184
家园博客 我有点不太明白,复旦要姜文华干嘛了?研究创新?

出了结果,不够顶级,让他滚蛋?

说陷害他,是臆想、幻听?还是有相关事实?

还是说让他从事超强的计算,当工人使用?

这是我能想到的压榨。

复旦数学系真有那么大量的任务吗?

西方是直接从世界选择成果啦,就不要歌颂了。

复旦到底什么意思?

帖:4628192 复 4628184
家园博客 院校的利益和教师利益冲突

大学老师作研究,出文章,95%都是无人引用的灌水文。就是院校养这些人只有5%可能,有除了给学生上课以外的额外收益。显然多数院校觉得老师工资超过了只是给学生上课应该对应的工资,不如搞竞争上位,尽量争取能带来额外5%的人,这就是非常典型的金字塔竞争。类似演艺圈那样,一人出名当教授背后就是十几个被淘汰的同行。而且不像美国大学,中国教课老师不是自由职业者的圈子,包括的内部等级分配成分更高,给教授打工的弟子更容易获得讲师身份和在职业路线上走更远。没有人脉的职业淘汰率更高。

帖:4628239 复 4628192
家园博客 你的意思是主要工作是出文章而不是做项目?

而且文章,也是水帖很多?

这就不好了吧。

当然,顶级的我是同意发达或者比较发达的,而不是拉来赞助或者国家拨款。

唉,衡量标准也难。

我个人以为,姜文华这类人就是一定经费安心作数学项目就好,我个人感觉他不像太贪婪的人。

而且我认为复旦恰好有这个能力,很可惜,复旦有些疯狂了。

帖:4628244 复 4628239
家园博客 数学类的基础科学除了出文章,很难有什么商业项目

而且行业内除了论文中奖,基本没有其它脱颖而出的上升路径。

帖:4628245 复 4628244
家园博客 我是外行,不能像陈景润那种研究项目吗?

如果是出论文,那还能有活路吗?

国内出论文都疯了,整个学术、应用都疯了。

那可是真够呛,我感觉姜文华讲课明显不行,像我家老爷子,一打段立刻混乱了,一般根本无法讲课,但是专业实验现场水平很高。

而单位的另外一位校友一生没做过一次实验,讲得却绝对好。

所以,我对这类人是很理解的,可以说如果大学毕业自主就业,我家老爷子就没活路了。他们只能依靠国家分配。

帖:4628248 复 4628245
家园博客 说得挺像那么回事啊,慷慨激昂的。好啊,起来抗争啊

从你自己做起呗

帖:4628264 复 4628184
家园博客 有研究项目资源也只会落在教授手上,而不是教师手上
帖:4628267 复 4628248
帖:4628268 复 4628267
家园博客 没别的,就是怕死

三十多年前邓小平的屠杀,确保了官僚资本几十年的长治久安。大下岗以后有敢劫道的,没有敢造反的,都是小平的功劳。如果每个中国失业的人,都去杀一个书记,一个雇主,中国失业率肯定大大降低,但是他们不敢。

帖:4628275 复 4628184
家园博客 声讨也是一种抗争

也许没什么效果,但起码比整天说“邓公伟大啊,胡总亲民啊,现在政府已经尽最大努力了,谁执政都没办法”这样舔要好得多。

帖:4628299 复 4628264
家园博客 6年研究员不是坏事

姜的复旦的遭遇不了解,但是就这个岗位来说,对学校对个人都不是坏事的。

一部分以学术为志业的人,刚毕业不一定拿得到正式教职,有几年的研究岗位历练,积累科研成果也积累一些教学经验,对于职业发展找到合适的教职很有帮助。

即使早早拿到教职,有人可以拉项目组团队风生水起,也有人可能会忙于教学和事务性工作而误了研究。学校里聪明人从来不少,一辈子教书过来没什么研究成果的很多。几年的研究岗位,虽然也会有教学和其他事务,毕竟还是做研究多,这对年轻的研究者是一个水平上台阶的机会。

姜申请合同制的研究岗位应该不仅是为了待遇好,也是为了做出些成绩来,有他的梦想。

六年时间不短,如果学术有成,自然是好的;成果不如意,调整预期,到一个二三流的大学教书仍然是一条路,复旦也许对不起姜,姜也许咽不下这口气,但他没到走投无路的地步。卢刚30年前以为他走投无路了,其实他买张机票回国马上柳暗花明。

签六年还是三年好,估计当事人会选择六年吧,有比较多的施展和转圜的余地。

六年内并没有人禁止你申请其他学校教职,实际做不到期限另谋高就的并不是少数。

对学校来说,只要不过度招收青研,按合情合理的标准管理也应该是允许的。如果一个人做了六年研究做不出多少成绩还要保证给他教职,会不会被批评大学都是尸位素餐,浪费国家资源呢?

通宝推:审度,
帖:4628327 复 4628184
家园博客 数学好坏,证券市场是最好的试金石

数学好坏,证券市场是最好的试金石

如果真好,安全发点小财问题不大

反之……

帖:4628331 复 4628245
家园博客 大学本来就是故意养废一批有潜质的青年的载体

大学本来就是故意养废一批有潜质的青年免得跟兔崽子们争夺资源

这位能力心态确实都有问题,更严重的是大学选拔机制

一般情况下,稳定单位尤其国企极少因为能力不足裁人,除非捅了篓子或为人处世问题太严重

能力极强难以控制被赶正常,难受但不至于害怕

想狠狠报复,合法手段多的是,譬如扒校领导各类隐私(越早搜罗越好),搭上自己只杀一个领导是辜负了平时所学

河里饭粥MM如果身体好好的,有可能也被复旦卸磨杀驴

不想效仿者辈出,一是定岗招人时就留有余地,二是最好取消应届生高考,到社会摔打2-4年再考,只看原始分,最多可以考3次,退而求其次是考研前都有至少两年社会实习期,再就是211和985还有博士生都进行定位教育,不是洗脑,只是揭示生存哲学,别真成了书呆子被社会狠狠收拾走极端都没破坏力

帖:4628335 复 4628184
家园博客 请教各位两个问题

一个普通劳资纠纷引发的血案,怎么能引发那么多宏篇大论?复旦发生了十八捅?还是全国高校加起来发生了十八捅?

之前“叫兽叫兽”的,怎么一捅人就变成老实人了?

通宝推:北纬42度,
帖:4628339 复 4628184
帖内引用
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