主题：【讨论】下任总经理的施政纲领 -- wqnsihs
经济半小时播过说江浙一带的企业闹民工荒，很多企业都跑到人才中心去抢人。1500的月薪雇不到一个包装工。北京的四环汽配城里，一个普通的促销小妹，的待遇是每月2100、3天休假，管一顿午饭。燕莎奥特莱斯里，一个品牌促销员，大概22岁左右，卖皮衣的，月薪4000-6000。就连家乐福送货的司机，月薪都在2500以上。都是外地人啊。你说农民工的工资涨没涨？
但问题是他们为谁而反腐败？为百姓？为公道？为正义？呵呵。我看更多的是为了自己那个小团队吧。就说这个 文强 他从90年代中期起家，横行乡里十余载，今天才被查处，有人到处喊--大快人心。我要问早干嘛去了？今天又快了谁的心？贺国弓虽，水王水羊在任的时候为什么不办？一句话，反腐败已经沦为政治斗争的工具了。
只要不是公务员
只要没有在国有（大型的）企业
基本上都有第2个
只要没有工作的，自己做生意的，很多都有第二个
连现在一些政府、国有企业部门的人也在通过人民币买指标生第二个。
应该说是很有代表性的地方，京广线上，纯平原农业县，少数民族村，弟弟在老家，80年的，有两个孩子，一男一女,大的是女孩，4年后要了一个男孩。他同年的一些人，生两个男孩都觉得不好，未来支出太大，一男一女比较合适，或者就要一个男孩。现在养孩子成本太高，我在郑州，这边普遍都是一个，两个的很少见，有些人有钱也不愿意生。哪怕是在农村，大家也都意识到了这个问题。现在再也不是添碗水加双筷子就养个娃的年代了。
有钱人是不是愿意多生，我不知道。但是在这边我接触的人，很少有人愿意生两个以上的。两个的都不多。
不是首都博物馆东边那个死气沉沉的庞然大物。现在整个中国没有真正的工会，也没有那个机构真正的为劳工谋福利，所以劳工们的利益就必然被剥削和压榨。要想富民，就先得保证民权，没有民权哪来的民生？哪来的内需？劳工们手里的那点存款可不是什么“资金”，那是真真正正的保命钱啊。 一旦进了医院，没钱就得死！！人要是没了，老婆、孩子就都归别人啦。所以说，中国的储蓄率高是有一定体制因素在里面的。
其实劳工们所要求的民权不是登堂入室、呼风唤雨的政治权利，仅仅是喊一声“别再拖欠工资啦”的话语权。劳工们要是连说句话都不敢，怎么敢要求加薪呢。
说到底，还是一个挣了几千年的问题，人治还是法制。
虽然不懂什么是经济,什么政策的影响力,以及政策制定是否正确.但是刺激内需,提高百姓的收入,要实现的话,首先要让企业主有利润.不管垄断的还是竞争的,外贸的还是内销的.交易文化,价格文化决定了企业的利润.垄断可以获得垄断利润,我认为是暂时的,不可能长久.竞争中的相互打压价格的结果,造成层层盘剥,最低层的工人最可怜......在我们的交易文化中,有个怪现象,好象给别人赚钱了就是自己吃大亏了， 被欺骗了.我所了解的温州文化,有一句话是这样的,要让人家赚钱,自己才能赚到钱.所以很想知道,国家让利了吗?采购商给企业赚钱了吗?企业有利润的时候兼顾了员工的利益了吗?这些制度约束不来的,而是我们的交易文化还没建立......
以前还可以仰望一下星空，现在连星空都不让仰望了，直接回家带孩子去了
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10只天上飞的水鸭子 也比上锅里半只老母鸡
10鸟在林 不如一鸟在握
不过还是不要寄希望过大，同样的人在不同位置和不同的压力下的反应是不一样的。
反倒是 不一样的人在同样的制度下的反应很可能是一样的。
的能力、学问、人品、心理素质比我都好，不希望他们还能希望谁？难道希望那些连一份完整的工作计划都写不出来的精英？那些只会诅咒这个民族灭亡的民主人士？整天附身弄鬼的轮子大人？
因为这时国家并非参与交易的一方，他没有什么利可让。至于是否减税，这时财政政策问题，与让利无关。而且减税是全社会性的，不会单独对某一企业或行业实行，这种单独对某行业实行的行为叫补贴，也不是让利，而是破坏市场竞争公平的手段，不能成为常态。企业是否盈利，看管理能力，看产品或服务竞争力，看附加值，都与国家无关。老是靠剥削民工的血汗工厂，老是生产袜子的低附加值工厂，亏损与国家无关。不要把企业家无能的责任让国家来承担。
不然无法依据一些片段信息决策。
农村呢,要是第一个是男孩子,那一般只有一个了.要是第一个是女孩子,那大多会有第二个,于是不少两姐弟或两姐妹.第三个没有.除了第二次生了双胞胎的...
尤其是在数亿人民观看的直播现场,说出闯地雷阵这样的话,需要的厚黑功力是多么的强大啊.