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主题:从身边的事情说说我为什么认为国企和公有制经济没有出路 -- 烤糊的卷子

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    • 家园 你忘记了私企的潜在倒闭风险,以及对社会责任能逃就逃
      • 家园 楼主所谓的经济

        就是钱,发展经济就是赚钱——美元。这是典型的犹太经济学思想。

        经济一词是19世纪末日本人翻译的,从中文的经世济民来的,又传回中国。日本人这个翻译是相当好的,体现了中华文明的精神内涵。

        最近不是有个新闻,就是离开北京,雄安都不愿的廊坊,有个污水外渗形成的大污染坑,整整十年,村民喷走呼号都没人理,现在不知道为什么暴露出来了。私企化肥厂,电镀厂用泵把污水注入地下。经济发展了,老板赚了钱拍拍屁股走了,这些污染留给当地人民去承受。

        这种把污水用泵注入地下,在太湖边,广东,全国各地多得是,都是私企干的。老板们都去温哥华,洛杉矶,巴塞罗那,布里斯班......享受经济成果了,当地人民也在“享受经济成果”——癌症。

        通宝推:haonan,纹石,盲人摸象,strain2,年青是福,方恨少,jhjdylj,hwd99,七天,
        • 家园 我讲几句大家肯定都不爱听的话:

          网上有些家伙都讲:中国很幸运,近代有人给中国趟路,1917年俄国给中国发展社会主义趟路,改革开放后,美国给中国发展资本主义趟路,1991年苏联用自己的解体向中国说明体制改革的必要性,2008年美国用经济危机向中国说明全面金融化的危害,2014年乌克兰牺牲自己向中国展示了公知治国会是什么样子。

          呵呵,我看了心中毫无波动,甚至有点想笑,中国现在还真是个学生啊,天天看着别人的失败。

          但是如果有一天,没有人帮中国趟路了,中国要自己摸索了,哪一天真摸错了,真掉进坑里了,中国没了,大家会愤怒,会遗憾吗?

          可能会吧。

          如果有一天,中国也可能会牺牲自己向别的国家证明,有些发展道路是不通的。有些人可能不愿意了,凭什么?我说,以前都是别的国家牺牲自己为中国趟路,那么迟早有一天,中国也可能会牺牲自己为别的国家趟路,这又有什么奇怪的?凭啥都是别人给中国趟路,就不许中国给别人趟路呢,太自私了吧。

          • 家园 看看现在就知道以后可能会是啥样子了

            国家刚刚好一点,国内的假大空,尤其是狂妄,根本听不得一丝一毫的不行待改进这种话,事实是我们确实还是有很多地方不行的,目前只是差距不大而已,华为的狂妄也不知道什么被人给炒作成“狼性”,是一种积极的向上姿态。华为确实做的相当了不起,所以华为就应该狂?中国的IT私企,早晚要制造个震惊全世界的大丑闻。

            • 家园 是吗

              我没见到网上的你说的那种狂妄,网易不说,就是几大媒体也没那么右派,知乎上也有很多有忧患意识的问题。

              人,高他一筹,会嫉恨你。高他十倍,会敬畏你。乞者言富,旁人一笑了之。亿万富翁吹自己富,别人会认同他。小老板吹自己富就是傲慢。今日中国有一艘航母,便是霸道,有十艘便是王道。很多情况以为过之,其实不足。,以为不足,其实已过。

              现在你认为狂妄,只是对中国实力评估不同,在国际上,很少有国家认为中国不可逾越。中国精英主流对中国实力评估相当准确,你不必担心。

              • 是吗
                家园 关于这个在上海和华为直接打交道的哪家不是心知肚明的

                之所以不说破是因为都在合作伙伴这根绳上,但是具体业务操作上可有人不说华为狂妄的?我说的不是外国,我说的是国内,有的看了,你看的太乐观了,等着瞅内耗吧。国内现在要是经济有个动荡,国内的企业肯定先内战,现在谁瞧谁顺眼啊,只不过是盘子够大,你多口我少口也不算多少,随便一套房转转手就能把少那口赚回来的,一旦没了这抬抬手两张纸的把戏,等看好了。私企现在是还没到咬人的时候。

                中国的官本位文化,还会等到你说的十艘航母行王道?呵呵,官本位还会行王道?我是不相信这个,中国以后妥妥的是走批着王道外衣的霸道,从我们自己人做生意的套路就明白了,2014年去国内前三的IT公司开年会,大标语:走别人的路,让别人无路可走。这种见识还能走王道?

                通宝推:广宽,
                • 家园 华为开掉四十岁以上员工事情爆出来

                  就能看出来了,私企不要说社会责任了,要是无利可图,连为自己卖命的员工的福利都不愿意保障。

                  这件事我觉得可以算是华为的一个转折点,整个华为的企业文化要变了,以前在华为里是可以谈理想的,未来,华为里就是赤祼裸地买卖了,你付钱我上班,别和我谈理想,你有你的理想,我有我的,请不要拿你的理想来绑架我。

                  前段时间内存门事件,怕也不是空穴来风,人心散了,队伍就乱了,华为你多牛B,和我有关系吗?以后内存门类似的事怕是会越来越多。

                  • 家园 华为又不是现在才这样,一直如此

                    当年开始搞无固定期限劳动合同,就一马当先冲出来让老员工换工号

                    • 家园 华为这样搞,等老任一走,问题就会全面爆发
                      • 家园 胡言乱语几句啊

                        我的理解,华为只是在用行政的手段行企业新陈代谢的功能。这次的40岁下岗事件,与其一贯执行的末位淘汰制,本质一致,只是手段上激进了些。其内部各种要求打破职业发展天花板的诉求(特别对于最近五年进华为的年轻人),主动淘汰一批精力褪去又占有大量股份的员工,给新人让位,是这事件的一个背景。

                        华为确实有这样做的底气:近一半的员工持股(内部股)分红,享受企业发展红利,普遍薪资待遇在深圳企业中处于偏上水平。考虑到其巨大的体量和既往的做法(譬如全体下岗再上岗,公然蔑视劳动法),要想继续发展势头,这样做似乎是可以预见的。

                        通宝推:广宽,豪哥的江湖,
                        • 家园 你因果说反了

                          如果还能发展就不会搞这些大动作了。不是为了发展才做这些事,是没法发展才要做这些事,这一点任正非说得很清楚。

                          当然还有另外一种可能,就是华为的账本本来就有很多操作空间。通过操作,华为可以找到任何内部改革的借口。而内部改革,又是给后任正非时代铺路。

                        • 家园 说了这么多,

                          本质问题是工人无法提供可供剥削的剩余价值,这个工人就会被企业开掉,工人千万不要把自己当做老板。

                          国企也分无产阶级的国企和资产阶级的国企。目前都是资产阶级的企业,国企私企,这个本质上没有区别。

                        • 家园 强人

                          可以用非常规的手段来代替组织内部的新陈代谢,也可以用自己的权威压住问题,但是有些事情老任可以做,但是他的继任者能吗?所以说,很多事情,要等老任走以后才能看出来。

                          等老任走后,华为未来不见得就一定完蛋,但是肯定会改弦更张,现在华为标榜的狼性,十有八九是搞不下去的,从而变成一个相对“正常”的企业。

                          • 强人
                            家园 忙总说就是他女儿接班

                            现在各种折腾,就是为了接班这件大事。

                            华为做到今天这么大,要狼性也没什么用了。这个和任在不在位没什么关系。不过改造企业文化这件事,一定得是任来做,要是留给他女儿那就药丸了。

                            • 家园 儿子

                              也上位了。基本能保证传位成功。欺骗了这么多高层干部,最悲催就是孙亚芳了。

                              民营企业,传位给子孙也很正常。但是一直骗着老臣子们卖命,什么命运共同体就太恶心了。

                              以前的华为,理想主义者很多,抛家舍妻,这才是成功的基础。以后的华为,凭借那个烂文化,又没有了忽悠人的本事,看起来也不是那么光明。女儿是CEO,儿子是CFO,钱权一把抓。但是方向呢,执行力呢?

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