主题：【原创】有一个人长得象洋葱，他走着走着就哭了 -- 糖醋兔子
家园 做企业的感受. 做人力资源的,心理要足够健康,因为需要处理两种不同的而且是相对比较极端的情况,一种是对好的员工的母亲般的温暖,一种是对需要炒掉的员工后娘般的心肠.面对死缠烂打的招数还要有老竹子般坚韧的神经和无比的耐心,如果做不到,人就会崩溃了,还是趁早换工作吧.
家园 花！！！ 家园 可爱的兔子mm，你们厂还招工吗？ 我打字复印、修理电器、上下搬运、洗菜下厨……样样能做，对薪水还不挑剔
花一朵行贿先！
家园 我们这儿有政府人力市场，一般上那儿 与你的经历相反，是企业挣钱拿摊位费，找工作的不掏钱。
问题是这样只有一些有实力的企业才能来，而且工作岗位一般都要求学历。
那种寻找不需要学历、力气活的企业，正象你经历的，一般不愿意自己掏钱，这样就给黑中介留下了生存空间。
政府不会为你介绍这种中介的，他只会通知你到这种人力市场去。你说的情况，叫“官商勾结”，与政府无关，与具体操作的公务员有关。
家园 中介收钱是正常现象，人事收钱是普遍现象，现实就是这样 工厂大批招人都是通过中介的，而人事是一定有钱拿的，一般在半百到百/人，所以工厂中的工人的流动性越大对中介和人事来说都是越有利，现如今每个有个权的岗位都能寻租。
政府也办“人力资源公司”是挂在人力资源市场下面的（这里面的具体情况就不多说了），你只要知道所谓的政府办“人力资源公司”找的人也是从其他私人中介手上转包过来的，想想转一转手是不是要收打工者更多的钱呢，不然他们哪有的赚。
这种情况最多是发生在企业招派遣制员工时，直接招人的还是有可能是从政府办的市场中直接找，派遣制的无一例外都是中介的。现在大规模的中介公司都是干这个派遣制的。
家园 派遣制用工是现在中国劳动制度的盲区 在这方面的水原比一般合同制工人更深。抓政策漏洞这一点上黑中介远不如政府有关部门抓的准。
象前几年暗潮涌动的银行内部纷争就是这种情况的典型。
家园 花顶 家园 101 家园 我是第99朵,哪位再来一朵就是百花帖了 家园 国内的环境就是这样的 国内的环境就是这样的,糖醋兔子MM慢慢就习惯了，然后就会被同化了.这不是一个会不会的问题，而是什么时候的问题。中介的人会真诚的与你联络感情，让你了解、理解、同情他们的苦衷。唤起你的同情心的共鸣正是可以利用来接近你的好方法。每当你给他们一单生意，他们会从真诚的口头感恩戴德、到在节假日之前的饭局、小礼物、购物券，直到你习惯之后直接砸现钞。
我很幸运或是说很不幸的在一出校门就遇到了糖醋兔子MM相同的处境。手中的权利可以带来可观的利益的同时，觉得自己抛弃了什么。而这些曾是自己引以为傲的。
我来到MEL回到以前简单的学生生活，但旧梦重温毕竟是短暂的。再就业之后，发现天下的乌鸦还是一般黑，虽然大小会有不同。
不论如何，还是感谢糖醋兔子MM分享她的感触。