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主题:【讨论】下任总经理的施政纲领 -- wqnsihs

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家园 我最担心的是薪资水平的问题,可能觉得俗气。

不过我这些天在琢磨这个问题,没想好。尽管政府现在对农民,低收入者,国企,事业单位工人工资有了不小的提高和补贴。但是我在想的就是大多数20-40岁之间,私企的,消费不完全理性的,透支多、贷款多、花销需求高的这些人的薪资水平,由于人力资源的过度丰富导致人力成本被迫压低的情况下,政府如何解决呢。首先私企不是国企没有政策,没有背景,没有扶持所以“李嘉欣”只能是张图片,而连国企和事业单位的那种松散而无权的公会都没有,更别说参照国外的公会的情况下,也无法保证加薪会随着CPI而出现。我认为虽然低收入和农民都是非常弱势的群体,需要安抚,但我提到的这些可能也是现在看帖子的大家,更是一个国家的中坚力量,如果不能保证,也会有很大麻烦,起码扩大内需是个泡影。

本人其实没有这方面太多的忧虑,有房有吃穿,本地人生活也稳定,但是最近几个月的物价简直就是偷偷的狂涨,而媒体却选择性失明。如果连我都觉得有些力不从心,更何况那些外地来北京工作打拼的同事呢。当然这一年看来,越危机国内花钱越冲,从房子车子到黄金衣服都是抢着买,不过有多少是不刷卡的呢,这么透支跟美国的有何不同?刺激内需不是这样的吧。

对比香港,台湾,东京,汉城的工资水平,我们的差距太大,为何不能先接轨这方面呢?

疑问连连,但求详解。

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