主题：从一件小事想到加拿大的人权 -- clathrate
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第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。
第二十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同：
（三）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；
不得解除劳动合同的甚至包括孕期和哺乳期。
这是1988年的国务院令第9号：
第四条 不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。
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🙂呵呵，这就是以前旧式思维严重的后果 clathrate 字0 2008-04-08 09:33:21
🙂这事情确实既不合理也不合法 chela 字98 2008-04-05 18:17:26
🙂说句公道话，加拿大在保护雇员产假是做的很好的 可乐 字20 2008-04-04 19:42:06
🙂比中国好吗？
🙂魁北克最多70周产假,政府支付50周福利 可乐 字337 2008-04-05 14:55:49
🙂私企有几个做到的？ 请我吃饭 字0 2008-04-05 06:02:49
🙂私营企业有几个实行的？ 2 badbird 字28 2008-04-05 02:31:35
🙂我就故意留着这个不说. 2 njyd 字192 2008-04-05 18:07:48