主题:【原创】华人民主党太阴险了 -- feebe
如果你在政府或学校,“diversify”是既定政策,有时候甚至和联邦经费挂钩的,本
文不涉及在政府或学校如何应对。
历史上,AA之后公司是有“diversify”的要求的,可以参考 http://www.mitbbs.com/article_t2/USANews/31551555.html
恩将仇报,仇将恩报的美国华人
“70年代,Executive Order 11246是AA的基础, 美国的公司员工有强制的种族配额,
这是当时华人就业的巨大障碍。共和党的里根以废除11246为要挟, 才让今天的码工们
可以自由就业。”
http://en.wikipedia.org/wiki/Executive_Order_11246
过去的一年,硅谷各大公司纷纷搞起了“diversify”的游戏,intel,twitter高调出境
, 参考 http://www.mitbbs.ca/article_t/USANews/31593253.html AA现在的战线在private sector
很多公司都招聘了 "chief diversify officer" 制定了 “diversify”的目标,公司
内部会议,白左公开质疑公司为何没有达到目标,白左同时也抱怨公司内部用
mandarin 交流的人让他们感到 excluded. 其实“diversify”如果真的名副其实的话
,为啥中文不是“diversify”的一部分?为啥同一批人同时抱怨这两件事情?
其实很明显,无论是白左,还是黄左,都不把华人当人看,白左情商高,会hijack一些
好听的词,比如“diversify”,来达到歧视的目的,黄左,大部分情商低,直接用恶
毒的言论骂华人,声称华人不配享有公平。
论坛的黄左好对付,现实生活中的白左不好对付。华人朋友可能因为各种因素,比如身
份,不但不敢言,连怒都不敢。这是对的,文明社会的内斗,对手情商高,自己如果发
怒,就中了奸计。
对付情商高的对手,只能比对手情商更高。请牢记如果公司大股东没有眼力见,让白
左公开在公司用“diversify”来伤害公司利益,那拿0.01%股份的华人,完全没有必要
维护这些大股东的利益。大家都玩阴的,就面试这个点来说,华人是不会输的。
建议如下
1. 面试对华人放水的强度参考公司“diversify”的力度。多交一个朋友,自己将来也
多条路
2. 在twitter intel这种公司,专心准备跳槽
3. 在uber,airbnb这种公司,快到4年,就考虑下家,公司真心不会为你考虑。
4. 记住那些公开支持“diversify”的人
就像学校的AA,就算你读过大学了,AA少进一些华人,可能对你有利,但是你永远没有
孩子吗?
公司少进一些华人,可能对你有利,但你永远就在这家公司吗?多一些华人朋友,永远
对自己有利。
最后,as always, 华人民主党,还是人吗?
“部分人”驾车不守法,“部分人”公共场合抽烟,“部分人”医闹,“部分人”插队,“部分人”恶意碰瓷,“部分人”以权谋私,“部分人”公德缺失。。。
您这“部分人”和“有关部门”有什么区别?这个“部分人”到底住在哪个“相关地区”,“有关部门”是不是该加强教育了!
中国人在公德方面做的不怎样,尤其和私德比的时候,没必要讳疾忌医,特别是自我代表广大中国人。
也许再过7、8代人,如果那时中国经济依然向好,公德建设可能会有很大的改观。现在嘛,呵呵
当你认为“有关部门”是在搪塞你的时候,你有没有想过,你使用“中国人”来打翻十三亿人意味着什么!