主题：【讨论】下任总经理的施政纲领 -- wqnsihs

团系干部的一贯特点，务虚的能力大于务实。医改当年也是他挂帅，现在也没下文了。感觉小强当了副首辅后总是很急切地想露一手，赚点威望，顺便给首辅点颜色看看。可惜，不遂人愿啊。

很简单，现在被理顺的国企都是朱留下的类似垄断的企业，谁当政，能理不顺？

谁理不顺？朱就理不顺。看看他任内，国企是个什么舆论状况？是个什么经营状况？理顺没？

脱离其价值规律的东西，早晚一天会回归。

同志们，都熬着吧。看着河北的13被炒，真的心痛。百姓苦！

养老金问题：要保持物质生产能力的旺盛，剩下的就是如何分配了，包括在在职和退休之间的分配。如果技术进步能保证物质生产的旺盛的话，退休人员的实际收入（不是货币的名义收入）是能够调整保证的。有问题的可能在服务上。毕竟服务需要人，在职的少了，服务的价格必然上涨。要保证服务的低价，要么放开生育，多养孩子，要么就得输入劳动力了。不过，提高服务的效率或许能解决部分问题。比如：养老院多些自动化设施，服务机构多些有效的组织（如规模效应），一名服务人员负责的对象能增加些。

金融安全、能源安全、外汇资产风险问题: 都主要是MD问题。

财政赤字问题主要是转型费用问题，关键也在于产业结构调整。

对于

把握节奏的执行和落实很重要，还需要打心中有意的太极，意念坚定有力，却徐缓不急躁。。。

老江的绵力，俺们不是隔了好些年才体会到效果非凡。。。

了，今年是王八拳开打年。

太极中其实是有快的部分的，其真意在于快慢于心，动作发自意念，不限于被动。闲谈，闲谈...

人家还没有即位就被你否定了。陈水扁还有听其言，观其行的机会呢。

规则。。。

在发达地区，确实食品支出在整个消费支出中相对比例在下降。