主题：【原创】揣摩上级出人头地 -- 迷途笨狼

不是一个类的，一个是实践，一个是理论。

也不一定，家学渊源。

当官的孩子很少有愿意忍耐，愿意下苦功夫的。但是只要他们想，还是比社会底层的人更有条件提高情商水平。

狼兄何不谈谈关于如何保护自己的具体方式

理论也好实践也罢，最有效的一定是能用最简单语言或行为表达的

智商比普通人强是肯定的，还有智商呢，两者一结合……

和他们一切工作的平民子弟，怎么也是大学毕业，一般来说专业比他们强多了，此消彼长

个人看法，智商高的只要开窍情商肯定高，反之则没这么明显

智商可以作为基础，情商表现为招式

保护自己最好的办法是能干却不争，对我永远不可能

看来还是要冒风险去战斗，去争执，去承担失败的风险，才能有超额收益

我就属于只干不争的，呵呵，经理私底下说我傻……

不过现在慢慢变得聪明一点，逼不得已。

招式和数学英语一样，需要老师教的。没有好老师光靠自己领悟，能学好的都是超级天才了，所以我觉得父母招式高明的，孩子更有机会高明

富不过三代，依赖招式忽略基础甚至不清楚基础教法的，早晚要吃大苦头

最厉害的就是底层崛起的朱元璋和老毛

不过智商和情商都高的，很多黑心老板就不敢打交道了

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简单 陆琪

仁是恕，是平等，还有度量，义有时候也有点类似的意思（限于组织内部），孔子这点没说，点明就不好了

礼是绝大多数时期的表面文章，仁是有能力也有愿望往上爬者的必备追求，当然是冠冕堂皇的，追求绝对平等什么也干不成。义是拉帮结伙的必须，“梁山贼寇”为什么能搞得宋朝政府头疼？在反对宋中央问题上，人家内部团结！

“盗跖”为什么那么NB，就是掌握了大盗的真髓，失败更多是运气不好，拉起杆子的他投降是没有好下场的

5个准则自己搜吧，我觉得比讲“礼”的仁义礼智信好多了，只要别针对普通奴隶开刀（一般也不会）

在上位，不想往上爬了或爬到顶了，就要宣扬忠臣孝子，尤其对底下人反复灌输

不想当个被剥削者，就得争，就得敢于打破一切不合理的条条框框

当然，要团结一切可能团结的力量，“敌人的敌人”是关键

要讲究方式方法

逼挡道的家伙在最坏的选择和次坏的选择中选一样

在动态博弈中双赢，零和就鱼死网破

为了自己合情合理的人生目标，“惜身”就老老实实当奴才好了

那些贪官污吏醉生梦死的想法就算了，肯定是新阿Q的结局

回报和贡献成正比一定要的，你不要，别人抢走活该

想要，就先确定自己所处阶层，以及自己想要跻身的阶层

“心达而险、行僻而坚、言伪而辩、记丑而博、顺非而泽”是所有成大事者的共同特征，孔子也不例外，少正卯也许是他杀的，但绝不会这样解释，另外八成是替人背黑锅，或许是加入统治集团的“投名状”，结果鸡飞蛋打

落到手里的好处才是真的，另外讲良心是很有必要的

那些不讲良心（自我催眠或别人催眠没用）的，早晚要还的

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想写不涉及技术操作的下篇，大家提点意见

凑够76个问题动笔

老板压得住又能干肯干的最有前途，压制不管是专业还是政治手段获得，一般来说老板最喜欢专业能力强却迂腐拙于交际的人，用走狗当牵制手段。要是智商清商都高了，不给实质性的胡萝卜就管不住了，再者可以通过外界获取某些东西，因此多数会选择决裂。其实清商对大多数人很简单，就是不损害自己地位前提下损公肥私利益交换的能力，智商或专业能力足够，知道这点胆子大点就可以稳坐中层。中层以上，情商和智商基本成正比，反之则不行。

这是小环境

大环境是行业和公司所处地位，老板在行业内水平等。跟着狼吃肉，跟着狗吃屎，后者比较擅长窝里斗，尽可能的压榨员工。前者再坏，为了自己利益吃相也不能那么难看。大公司上升空间大但天花板是中层，野心不够的老板会利用它们压制埋没废掉人才。

这是对别的贴得一点回复

其实还有一大堆，收藏者这么多，连个问话的没有，7456

http://www.talkcc.com/home/tools/someuse.php?T=11

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