主题：说说PLA的军官待遇 -- 果酱

给你投了不少蛋，呵呵，因为你说的简直就是在侮辱我接触的军人朋友们。当然你也可以说这是因为我RP好接触到的都是标兵模范军人，洽洽相反他们粗话连篇也没啥口头上的崇高理想，用某些人的标准衡量很没素质，但是我丝毫不怀疑如果国家一旦需要，他们，会义无反顾的投入沙场！

有些事情不是能用拿多少钱一个月来衡量的，有些职业，更不能！！

是我在说军人不该拿那么多钱，还是说军人算账应该把福利算上？

仅就你的“别的单位都接不了这单子说法”而言

你也要知道，世界上还有雇佣军一说

估计我这句话，又要遭到很多人的误解

就此打住吧，真有意见可以请全国人大代表提出议案削减军费中的官兵待遇。这是您的权利，当然前提是您是中华人民共和国公民。

国家的决策层不是傻子。

散了散了，该干嘛干嘛去。

我什么时候提出要削减军费中的官兵待遇了？

无法辩驳就开始诽谤了？

我在白色潜水艇的帖子贴出了国防开支的支出

今年按理说，又要发布国防白皮书了

你可以去关注一下

连老百姓都开始对军队的职能迷糊起来了,时不时地来点小型战争,经常能让军队接触实战的话就没人瞎胡闹了

如果把军队视为是一个垄断型的公共服务企业，则军人的待遇问题，与两方面的因素有关。一方面是社会是否支付了足够的服务费（军费），另一方面是军队本身，是否因为管理不善，而造成待遇不合理

首先，我承认军队的服务是非常重要的，对我们所有的国人，都是一个生死攸关的重要问题。

其次，无论军队多么重要，在和平时代，军费也不可能是无限制的。军费的数量，不能脱离社会的实际发展程度。

社会具体应该支付多少的军费，我不是这方面的专家，没有发言权。凭个人感觉，军费占GDP的比例，应该与G7各国的军费开支比例相对应，太低不利于保卫国家；太高则挤占太多社会资源，影响经济的发展。如朝鲜那样，长期投入巨额军费，长远来看，对国家安全造成更严重的危害。

我可以理解白色潜水艇抱怨的待遇问题，一是从事艰苦和危险行业，而收入并没有体现出来；二是被退伍问题所困，奉献最美好的青春，中年又面临专业问题，无法安心工作；三是很多应该由部队提供的防护用品，太阳镜、袜子、防护服等等，军品质量太垃圾，还需要自己花钱购买。

但是，这个问题怨谁呢？

从事艰苦和危险行业，而收入并没有体现出来，说明军队内部缺乏合理的激励机制。

退伍问题，更是暴露了军队的管理问题。军队内部，谁能留下来，很多时候是由你所在单位的级别决定的。一线部队，往往环境艰苦但级别不高，再怎么努力，也升不上去，到时候不得不转业。而级别高的单位，如XX司令部，总政歌舞团，文职的军事科研院所，往往工作轻松，升职比一线更容易，靠着拉关系走后门，溜须拍马，更容易在军队从一而终。

对这个问题，我们普通老百姓比你们更加愤怒。军队的逆向淘汰，最后的代价，很可能是我们老百姓到时候用命来支付的。毕竟真到了流血的时候，子弟兵也是从我们老百姓中产生的。

还有，就是军品质量太垃圾，还需要自己花钱购买防护用品。这个，难道也是社会不公平吗？还是多找找军队自己的管理问题吧。

军人由于有荣誉感的问题，不愿意在公开场合谈论军队的问题。但是这些问题不解决，只会影响军队的战斗力。如果系统有问题，即使作为个体的军人做出再多的牺牲，对战斗力也是于事无补的。

另外，对于军人的待遇问题，还有一个心态的问题和参照系的问题。

中国公务员的待遇本身就很不合理，中央还动不动出一堆政策，教师待遇跟公务员看齐，军人待遇跟公务员看齐，你们的工作都很重要，我们老百姓的工作就不重要？越来越多的人都是公务员待遇了，难道我们老百姓就该喝西北风？

世界各国，公务员也好，军人也好，待遇标准，都是以全国平均工资为标准进行计算的。中央动不动就说公务员待遇，这个待遇到底是多少？是北京公务员的平均工资，是全国公务员的平均工资，还是全国平均工资的几倍？大家都不要瞎猜了，最好请中央自己公布一下，反腐的时候，也好有一个参照物。

但是请坦克兵网友不要动不动用苏北乡一下正科干部的收入做参照系。按照部队现有的管理水平，一线官兵都想达到那样的收入水平，对于一个人均GDP3000美元（不到2万人民币）的国家，我们实在是负担不起。

本来果酱是人比人；从潜水艇开始改成以家庭为单位了。哈哈。

但是，我选择了，我就加入，无怨无悔，河里没见哪个军人在抱怨，反倒是，加了薪水，很高兴，对我来说，至少够花了，不用我再贴补。

军人本来就不是独立的个体，谁没有家，谁没有父母啊？

我只能说，隔行如隔山。

他月薪312------我月薪268，你也嫉妒吗？一大半都用在娃娃身上，还要孝敬老人，换作是你，你去抢银行？