主题：【原创】鬼子公司里的外遇 1 -- 不感冒
话说老板一开始和合作公司谈的时候，就和BJ子公司打了招呼，询问那面机械和软件开发的双料人才是否好找，BJ子公司经理回答挺痛快，说子公司正好有这么一人才，学船舶工程，研究过CAD，在子公司做过几个项目，开发管理能力不错，不过是博士生，只能兼职。这个兼职让老板犹豫了了一下，但在钱途的诱惑下，咬牙定了下来，老板专门去了趟BJ公司，面谈了博士生老王（C），提高了待遇，得到了老王时间上的保证，决定由老王来负责整个项目的技术攻关问题和前期管理，稍带培养下面的人来分担管理和部分技术工作。
关键负责人物定下来之后，紧接着BJ公司开始打广告招聘熟练使用Z语言的开发人员，这样把有两年开发经验的大尔（A）招了进来，另外依照BJ公司降低成本和风险的传统，又招聘了一批硕士研究生兼职，再加上公司已有部分开发人员，这样就把开发队伍组建了起来。
而这面则由俺一台湾同事小卡（D）来负责双方沟通，以及质量控制等工作。
这样的一支队伍，的的确确降低了成本，当然那是在预想开发顺利的情况下，结果实际情况呢，在项目第一年给公司造成了极大的损失，第一批活延期了小半年才交给客户，还存在不少虫子。
说起来主要原因，整个队伍开发能力不够强，博士生老王的工作时间由说好的每周5天短缩成了每周3天，时间的紧迫也使老王不能很好的解决技术问题，而大尔由于欠缺机械方面的知识，又不能很好的帮助老王，在一开始的项目里只能先熟悉既有框架，在老王的指挥下做编码工作，招聘的兼职硕士生，大部分开发经验不足，需要一段时间掌握Z语言，熟悉框架，而有一些兼职由于学业原因，干到一半刚进入角色时不能继续了，只好换人，这样小玉（B）通过同学介绍也来到了BJ公司，在大尔底下干活，这样主角大尔和小玉总算是见了面了（让俺絮絮叨叨的可真不容易啊）。
大尔为本地人，长相一般，身高中等，有女友在谈，小玉娇小玲珑，面容姣好，在学校有一男友在谈。在项目开发的过程中大尔逐渐成长，替老王分担了一些管理和技术方面的工作，带领一小组人员进行开发，而小玉在其中，小玉由于新入小组，Z语言还有开发框架都不熟练，大尔则悉心指导，小玉对大尔也有不少好感。
在第一期开发进行到末尾时，大尔已经能独挡一面了，但项目质量惨不忍睹，这面同事小卡负责质量检测，由于BJ公司有技术问题未及时解决，不能分批次交活，等到能交活时，小卡一人不能确认完毕，只好江湖告急，急告老板支援，于是从其他组抽调人员来测试，不测不知道，一测吓一跳，离正常运行离得还很有段距离，只好延期，这回倒过来老板去恳请合作公司老板谅解，吧啦吧啦一通。合作公司老板又跑到客户那里去恳请谅解，吧啦吧啦一通，算是争取了时间，这一延，就延了小半年。
最后第一年算下来公司不但没挣着钱，反而赔了几千万鬼币，但事以至此，只能咬牙做下去，力求后面几批能赚回来。
BJ公司也转变了策略，增加公司开发人员进入该项目的比例，而部分兼职开发人员则转化为专职，把其中几个硕士生兼职人员招聘了进来，其中包括小玉，还有小玉的男朋友。
在后续第二年的开发中，项目质量逐渐稳定，逐渐开始盈利，老王面临博士论文难关，慢慢淡出开发，而大尔不断的成长，逐渐掌控整个项目，也翘起了尾巴，经常和俺台湾同事小卡为项目争吵。
俺这台湾同事，是台湾JD的高材生，台南人，身高较高，说话带有台湾男生特有的柔腔细调，很是温柔，有时候与他聊天俺都得竖起耳朵才能听得清楚，小卡在硕士毕业后为了逃避兵役，到台湾国防企业之类的单位服役了四年，大学时喜爱日本文化而学习日语，后来服役结束游历北海道，觉得不错，在这面语言学校加强学习了半年语言之后找工作被俺老板招了进来。
小卡不善语言交锋，在辩论中常常处于下风，之前和老王在项目质量沟通上有理也常常被老王的气势所压倒，那段时间老板找到俺，让俺来对付老王，俺从小学的无键小号到大学的上低音号吹了好几年号，肺活量练的很大，声音也很是宏亮，第一回合就把老王打下阵来，承认了质量问题，结果通话完毕，公司同事一片惊讶表情，以为俺怎么了，怎么发了那么一大通火。。。
大尔接手后，也发现了小卡同事不善辩论的特点，常常无理也要搅三分，东拉西扯就把责任推到不知谁身上去了，小卡常常为此苦恼，向老板“哭诉”，老板想了一招，把大尔调过来，负责项目质量，让大尔代表BJ公司，遥控BJ公司开发团队，小卡则和客户沟通，然后向大尔转达客户要求，这样大尔就以社内转勤的名义来到了这面，在来之前和女友照了婚纱照，领了证，单身赴任来了......
待续
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俺功力有限，尽量往明白里唠
其他为背景铺垫，这几篇里A和B是主角。
拆东墙补西墙
咳咳，争取下次进入主题 外遇环节。
嘿嘿~嘿嘿~~
写重点啊
- -- 系统屏蔽 --。
但是发现这个故事似乎开始有意思起来，花待下文