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主题:【原创】从民工荒说起(上) -- 月色溶溶

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                        • 家园 不是改行~是分配

                          是行业内就方便了。

                          我当时应聘的是一家国企施工单位,应聘时专业分组是工程造价类的,满心以为不是留在总部造价处就是进项目部的造价科。

                          可我所在的项目部说白了是别的公司挂靠的!

                          除了我们几个新人,真正是我应聘的公司的只有项目经理和技术负责人以及一个工程师,剩下的都是那个小公司的小班子。

                          他们把持的项目部的造价科是不会让我外人进的,只能改为施工员~

                          我学施工说了只是学了,肯定没有土木专业施工方向的精!

                          造价员的工作是好找,可没去过工地的造价员每天坐在办公室造价估计也不是让人太放心吧~

                          现在我改回造价专业了,谢谢关心~

                      • 家园 希望你坚持下去

                        我的工作也与施工建设有关,据我所知这个行业目前前景还是很不错的。你要坚持做下去几年后有了实际工作经验,再考下建造师和造价师证书,能够成为独当一面的施工项目经理了,那么收入和地位都是很不错的。

                        还有,建筑施工行业的工作特点就是弹性工作制,不可能按部就班的早九晚五的上班,赶工加班是必须的,也是项目能够节约成本获得盈利的保证。建筑施工行业的效率是目前我国经济快速发展的缩影。

                        • 家园 花谢~

                          行业内的就直接了

                          我是靠造价师口的

                          要我朝着建造师(项目经理)发展我觉得不靠谱

                          建造师需要太多的协调能力了

                          可我就是一肥宅 不适合我~

                          呵呵

                          花谢~

                      • 家园 发重了

                • 家园 刚毕业的大学生还是想靠专业吃饭,在行业里摸索、提升的,这

                  样的情况很普遍,板砖黄不就坚持下来,现在也有点“权”了?不是每个人都有能力随便走的、选择职业只看薪酬的,吃苦耐劳的年轻人还是有,作为管理者,不能为他们提供更好的发展支持,有时真是余心不忍。

          • 家园 花谢~

            本人下河一般只看贴献花~较少回复~

            文化不高~文笔不好~

            花谢~

            不敢当~

        • 家园 把家里的青壮年全用到修房子上,这是败家子干的事,东部西部

          都一样。没有统计数据,民用建筑业占用了多少劳动力资源,找到这个数据,可能部分解释民工慌。

        • 家园 现在IT民工也很难找

          以我的个人经验,现在刚出校门的大学生心理价位和前两年比普遍要高1000元以上,而素质可能还没过去高,抗压性和吃苦耐劳不如前几届,对小IT公司来说这事很发愁

          大城市房价的升高从去去年开始对大城市的劳动力市场影响太大,现在在上海刚毕业的人拿3000元已经很难有尊严的活下去了,以前是可以的

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