主题：如何评价中国科学领先的可能性 -- 夜如何其

高校目前普遍存在的问题是跟一线的科研生产脱节，有点为了研究而做研究的目的，某些时候是自己树靶子自己打，对工程进步并无积极作用。

研究所队伍相对稳定，但是有时候对于新方向探索，就不见得有那么灵活。因为个人的意志最终要服从于某个部门、乃至某个院所的大的方向，所以新手段的运用、新方向的开拓，总显得那么慢腾腾。

这样，科研院所跟高校两个群体有时候就貌合神离，互相看对方不顺眼。高校觉得科研所保守，科研所觉得高校瞎胡闹。

按兄弟我个人的理解，最好的方法应该是工厂、科研院所、高校，三者之间应有一个良性的人员流通机制，必须要有一批十项全能六场通透的人。

但我也知道，这只是个太过于美好的设想。因为有天分有前途的人在三个单位之间轮岗，是非常耽误升官发财的。

以上观察，可能只对于兄弟我这种夕阳产业、成熟学科适用。其他学科，持谨慎态度。

老兄所说，高校重视队伍建设，我认同，这是个趋势。最直观的效果就是堆院士、堆长江学者的现象。但是其中的坏处也很多，最突出问题可能就是顶端的大拿会侵占底层教师、博士后的学术成果，最底层的博士研究生的权益也无法保证。这些都是值得我们警惕的。

抱歉，今晚喝了不少酒。实在是没法控制我的思维，回帖子也是天上一脚地下一脚，想到哪说到哪。很不成系统，请原谅