主题：从薄熙来种的银杏树被拔说起——闲聊十九大人事安排 -- 林子白
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纯靠刷资历，刷出来一帮各色官油子，难道就对国家好吗？还是应当推进政府运行知识的机构化、公共化。这点上，还就是得拿来主义一点，当然，中国传统里未必也没有类似的说法，官者公器也，似也可以演绎出新意来。
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🙂因为刷资历，所以口才 2 宁静致远 字81 2017-10-30 22:41:39
🙂不到30的正厅级、不到40的正部级。 1 老老狐狸 字0 2017-10-30 22:53:46
🙂作者获得通宝一枚 宁静致远 字0 2017-10-31 19:56:48
🙂理想的人事制度应该是知识传承和刷资历相结合。
🙂官员升迁履历，宁愿教条些。 3 天煞穆珏 字69 2017-10-05 20:18:27
🙂过分强调刷资历是造成官场黑暗的重要原因。 也要崛起 字243 2017-10-06 01:29:20
🙂在别的条件相当时，资历至少到tie-breaker的作用 1 dragonawake 字111 2017-10-06 03:45:21
🙂没有完美的制度，刷资历是损害最轻的一种。 2 天煞穆珏 字138 2017-10-06 02:46:40