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主题:【原创】中国有什么可值得学的? -- 晨枫

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家园 国企的情况

国企的领导对安全的重视更多的是出于自身的前途,国资委有个15号(12号?)令,对出了安全生产事故的领导是要问责的,严重的要免职。但是国企内部并没有建立起对制度、章程的执行力或者说在按章操作上有随意性。以我在的企业来说,从我进单位,每年都要出事,有个叫做安全长周期的记录(以一百天为一个长周期),以往这个记录都是100多天,勉强能完成上级的任务。从07年下半年到今年2月,创纪录的突破了500天,上上下下的领导很是满意,但是过程很是艰难。在保证安全生产的过程中有一个跟普通员工息息相关的东西--安全风险抵押金,算是一年中最丰厚的一笔了(其实也不多,万元以下),但是能拿多少要看当年的安全工作。说道这里想起个事:有空还请晨大写写加拿大的电力体制和电力的安全管理情况。小弟不才,是搞安全监察的,现在是干得头疼啊,先谢谢了,送花预定,呵呵:)

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