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主题:【原创】中国人民解放军的种种弊端 -- 九合诸侯

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家园 所以我觉得九合诸侯的想法是错的

军队职业化的阻力不在内部,而在外部,在社会和国家体制。所谓军队内部不想改革的说法都是站不住的,军队内部一直在呼唤改革在实践改革。

现在很多军官,尤其是低级军官真的在默默奉献,忍受着经济上、社会地位上、各方面的压力。现在很多姑娘一听说介绍对象是军人扭头就走,怕什么,怕没有房子安排,等有了房子安排怕转业,一转业地方无法安置,又是重头来过。

涨工资前,上海的连排极军官集体上书向组织诉苦(大家把有纪律的行动和民航飞行员相比看看,那时连排极军官1200元一月2005年)。

我们很多师一级干部家属都没有工作,几十年跟着丈夫调动搬了几次家,一次次再就业,一次次再放弃,最后年龄大了社会资源也陌生了只有在家当家庭主妇,全靠丈夫的工资(大约7000元,两人平均才3000多元,不算高够温饱,但是要算小康富裕还不行)。师级干部如此,其它可想而知。

有人要抬杠说难道你们不拿高工资就不干活了?是,没有合适的待遇绝大部分军人还是在尽职尽责的工作,可是飞机没有油的确是不干活,没有弹的确是练不好。现在我们国家飞行员飞行训练年小时数还远远低于北约很多国家,要达到职业化水平,先把飞机喂饱,有足够的飞机来折旧才行。

现在军费投入加大,但是还加大的不够,随着新的训练大纲履行,事故率也会迎来一个高峰(这个是客观规律,以前不能训,不敢训的难科目进行训练的确会有风险平台期)。不能把这些帐都算军队上,过去社会欠了军队多少,现在都要补上,否则荒了好几年,要亩产一万斤,嘿嘿!军队拼了老命也弄不出来。

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