主题：联想 -- 胡里糊涂
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典型代表比如北大的韦东奕
生活欲望极其少，国外名校offer不去
不修边幅白水加馒头，兴趣就在钻研数学
国外的研究环境不比国内好吗？去了不会有更大的研究成果，更多的国际荣誉吗？
科研人员，有一种较真的劲头，追求真理，不是黑就是白，不愿意轻易妥协，这是追求真理的基本素质
其次，这位管理人员的要求是莫名其妙，挟私报复，没有相关规定依据的
科研人群中，李原这种性格的比例比较高，或许发展到如今的科技，尽可能用IT智能标准化管理，比较有利于中国科技的竞争力
真的可以开试点嘛，凡是管理绩效达不到机器智能水平的，都下岗🤣
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🙂关键词是---不愉快的待遇 2 AleaJactaEst 字473 2021-12-08 10:31:01
🙂张捷补足了春秋笔法中 1 地海 字258 2021-12-11 23:48:46
🙂问题在于，有人不交也没事 10 AleaJactaEst 字697 2021-12-13 21:10:55
🙂技术人员和管理人员注定是两种脑回路
🙂感谢提供信息！ 梓童 字0 2021-12-07 19:21:22
🙂都1996年了啊 4 达雅 字253 2021-12-07 04:32:16
🙂“出国管理费”乃名头也，难道收费名目会傻到写“打黑工分成”吗 5 小泽珍珠 字0 2021-12-07 04:44:53
🙂那就不一样了 达雅 字187 2021-12-07 04:55:44