主题：联想 -- 胡里糊涂

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技术人员和管理人员注定是两种脑回路

典型代表比如北大的韦东奕

生活欲望极其少，国外名校offer不去

不修边幅白水加馒头，兴趣就在钻研数学

国外的研究环境不比国内好吗？去了不会有更大的研究成果，更多的国际荣誉吗？

科研人员，有一种较真的劲头，追求真理，不是黑就是白，不愿意轻易妥协，这是追求真理的基本素质

其次，这位管理人员的要求是莫名其妙，挟私报复，没有相关规定依据的

科研人群中，李原这种性格的比例比较高，或许发展到如今的科技，尽可能用IT智能标准化管理，比较有利于中国科技的竞争力

真的可以开试点嘛，凡是管理绩效达不到机器智能水平的，都下岗🤣

有趣有益，互惠互利；开阔视野，博采众长。
虚拟的网络，真实的人。天南地北客，相逢皆朋友