主题：相亲心法篇－－爱一个人其实没有那么难 -- springisok

如果用利益管理和领导人，如果有其他人有更高的价码，估计您可能留不住人了，因为您用利益，员工就学会计算利益，这个很正常。

首先是修炼自己的品格境界，对人的欲望情绪有合适的了解，同时对员工所处的环境做哲学意义的解释－－让他她明白到哪里都一样关键是学会与人相处的道理－－以员工角度帮助理解周边的社会关系，善的，恶的，学会原谅，学会观察自己认识自己善待自己的不足，您吸引员工的是用您的人格魅力，其乐融融。把这段的员工代替为sweetheart,效果也是一样的嘛