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主题:为什么中国发展容不得慢——《大目标》 作者访谈之一 -- 马前卒

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家园 我想回顾一下过去的国营企业下岗

过去国营企业下岗的时候,也不是所有人都下岗。有技术的不会下岗,年青力壮,反应快的不会下岗。这些人暂时下岗了也会很快找到工作。

大量下岗而又找不到工作的是所谓的40-50人员。现在所谓的民营企业,解决了多少人的就业问题,纯粹是胡说八道。20岁的大小伙子大姑娘,一人吃饱全家不饿,12小时连轴转毫不在意,这些人在哪个时代都不愁找工作啊,这些人不需要什么人来解决就业问题。

真正需要解决就业问题的是45岁以上人员。过去下岗待业需要国家解决的是这部分人。现在的私营民营企业,有多少是50岁的人在干活呢?现在私营民营企业中的30多岁的劳动力,再过几年怎么办?私营企业解决就业问题绝没有那么美好。赚了20年钱,梁稳根把钱卷走,剩下的工厂里面,40,50岁以上的人怎么办?

80后想过没有,20年后的下岗问题?

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