主题：科学经济学和管理学1：引言 -- 唵啊吽
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先知先觉者毕竟是少数。大多数人还是要在黑暗中摸索很长时间，也许穷一生之力也无法弄懂其中的关节。所以，上位者永远是少数的。上位者们以Team work的道德说教来暗示劳动者们的卑劣，但心里却怕极了劳动者们的团结。
实际上，那些奉公司管理条例为圭皋的中间管理层们，何尝不是被管理者，被资本管理的劳动大军的一员？而他们却以能巴结资本为荣，玩弄手下为乐。
资本对劳动者管理或者说统治的要诀，不正是灌输这样的思想：听话好好干，以后给你个师长旅长当当！于是，大家纷纷踩着别人的头往上爬，谁还在乎什么道理不道理的。
这大概就是现在人事管理的现状。确实没什么值得大惊小怪的。
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🙂科学经济学和管理学4：管理学原则 18 唵啊吽 字2332 2012-07-14 05:15:13
🙂讽刺的是各公司都强调Team Work 40 乃力 字282 2012-07-14 13:54:16
🙂这种常识为什么会有人觉得讽刺？ 1 flux 字204 2012-07-15 13:28:17
🙂为人与为己的差别而已
🙂何必强调“现在”呢 flux 字285 2012-07-16 23:30:30
😁不明白是正常的。所以，大家才会继续在黑暗中摸索。 3 乃力 字737 2012-07-17 00:08:09
🙂计量化社会经济学, 可以和热力学差不多 6 三力思 字967 2012-07-11 17:44:12
🙂一点补充 19 葡萄 字0 2012-07-10 13:26:22