主题:【原创】再谈印度 -- myDday
共:💬283 🌺2582
对一切事情的淡漠和不求甚解,自己正在负责的工作,对方在告诉你如何去做,他们不是去搞清楚怎么做,而是知道有这个事情就完了,不管是是否在说啥,他都走开了,然后还是不会做,工作效率低的吓人。
曾经想改变那些用头顶混凝土、砖头的方式,这个低效率是难以让人接受的,引进了小推车之类的来提高效率,那是死活也不干的,分包商跟着干了7/8年了,还是这个行为方式,不想做出改变,不想提高劳动效率。4/5个工程师指导一个劳工干活那也是经常的事情,这个十几亿人的国家,劳动力还极其缺乏,经常因为缺少劳动力而导致工程进展缓慢。
- 相关回复 上下关系8
压缩 2 层
🙂不信不信。。。 1 月色溶溶 字0 2011-02-03 07:48:09
🙂月色mm你还真别不信 15 purplue 字1228 2011-02-06 07:46:33
🙂印度摇头晃脑的OK,相当于我们的“哦”而不是“好” 怪味可乐 字186 2011-02-10 06:27:32
🙂确实是文化差异,但是这种差异里面透露出来的信息是
🙂写得真正好,兔年第一宝 1 加东 字8 2011-02-03 06:44:45
🙂印度人工也不便宜呀,工作三年的工程师月薪折人民币1万 3 胡一刀 字314 2011-02-03 06:24:27