主题：【原创】张厂长的故事 -- wqnsihs

国外类似这样规模的大公司，是有自己的退休基金的，多的可以达到几十亿，少的也有几亿。

这些退休基金找专业人士掌管投资，自己公司员工退休的福利就从这里面来。

当然，毛病也很大。类似安隆出问题，它的员工的退休基金就一点没着落了。而西方大公司购并，一个大头就是冲这几亿几十亿退休基金去的。

不知道国内有没有这样的机制呢？

中国过去全是国家照顾，但九十年代国家突然说不管就不管了，造成的问题其实就是把肉当头的自己分了，包袱甩给社会。实际就是无人理会。那头猪真该千刀万剐的。他儿子还说年薪1700万美元太少，说劳动和付出不匹配。真TM搞笑。不是有这个总理的爹，MorganStanley会请他当驻华首席吗？他以为他谁啊？

这其实就是坐地分赃。如果不是某党长期以来的不允许中国有任何有组织的团体活动，普通工薪阶级一盘散沙，暴动，内战都是可能出现的。-----我看TG做得最成功的就是防范草民不受TG掌控形成组织，因为他们自己就是这样掌权的。对FLG的打压也是因为这个。

今天的亿万富翁，和高官子女，基本都是那个十年把国家企业用由国有银行贷款出资的方式收为己有的。说直接一点，就是极少数人对整个国家资产的大规模侵吞掠夺。

从这点说，政府欠人民的。今天他们做多少补偿都应该。