主题:【原创】不惑(一) -- 喜欢就捧捧场
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1. Do you apply 4-eye principle?
没有100%在用。。。。四眼原则的缺点就是双重成本。。。。再说,也不能比正常员工戴眼镜啊,工会什么都要平等~
2. Do you have controlled access to the holding room?
有。而且是局限于接收部和保安~
3. Do you have paper trail?
有。不过问题是hand over of custodianship在扔东东进房时就断了(接收部周末没人从面门部签收)
问题对我来说有点头大啊,我也是帮人问,觉得是个学习的机会。。。是不是应该把思路侧重于解决问题而不是找出硕鼠?可是工会把所有的改变渠道都堵死了。。。
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压缩 3 层
🙂不是做物流的,参合一下 ziotean 字208 2010-11-15 08:24:36
🙂电视监控 1 赫然 字192 2010-11-12 18:52:31
🙂Questions 2 喜欢就捧捧场 字128 2010-11-11 16:32:47
🙂谢谢小五姐的回复,在论坛还谈工作的事真不好意思
🙂with all the restrictions 1 喜欢就捧捧场 字1040 2010-11-12 16:57:32
🙂嗯,我觉得gap主要是责任的划分 我爱空一格 字115 2010-11-12 17:48:27
🙂这我太能理解了 1 喜欢就捧捧场 字591 2010-11-12 18:11:21
🙂嗯,我开始的想法是有两个 我爱空一格 字106 2010-11-12 18:41:55