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主题:【原创】印度崛起:神话与现实 -- 晨枫

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家园 其实中国的科研机构选人有一些特别的地方。

我认识一个人,学机电的研究生,他说他的同学毕业时削尖了要挤进军队的科研机构,但是最后被录用的反而是一些在学校并不怎么突出的人。

他们很不解,我当时也不解。

不过后来听有人提到了这件事,军队或者一些重要的科研机构这样选人是有道理的。

人才,说白了无非两种,一种郭靖,一种杨康

军队或者一些重要的科研机构宁愿要不怎么聪明突出的,但坐得住,能够百折不挠的人,也不要那些很聪明突出,光芒四射的,这些人虽好,但不保险。

而且这些机构里总要有些人事斗争的,那些聪明自负,不甘人下的杨康们能否忍受这些事情,是要打问号的,这些人一旦出现异动,将给工作带来很大的麻烦。

在中国,杨康很多,而且这些人多出在清华,北大,这些人出去,其实虽然对国家有损失,但是应该说损失不大,他们要出去飞,就出去飞好了,要想强国,最根本还是需要很多郭靖的。

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