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主题:转载:one example of GDP Development: 苏州GDP神话的阴影 -- snowbean

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家园 我相信老兄与马兄虽然看得出现在的问题,却提不出解决的方法。

中国所取的是在两条烂路中选一条相对比较好的路。在保护重要国有企业的基础上让大部分国有企业靠自己的能力生存。因为另一条路更加不可行,国有企业不倒闭能干得了什么?继续从国库中抽血贝。难道多了一大堆国有企业的贪官比光有行政部门的贪官局面会更好?倒闭吧,倒卖完了国有资产还有什么可以倒卖?如果国家可以有效控制国有企业的贪污与提高其竞争力也不会选这一下策吧,放之全世界,哪一个国家又办到了?

外资当然没有义务训练中国员工,中国的民营企业做得更差,中国的技术工人是否越来越少呢?不知两位有什么数据可以使这理论站住脚。技术工人的培养、技术的转让都依赖国家本身竞争力的提高、对教育的重视,外资没有这个义务,只有利益才能使他们合作。

我国内外资工作的朋友没有一个没去过日韩受训的,不知这外资不训练中国员工的指责从何而来。再说管理层,与我所认识的也并不相同,国内总部可能仍然由港台分部或外资总部派人管理,但地区分部的管理层乃至更小分部的负责人我看到的都是大陆人。

就管理层而言,用长远一点的眼光看,90年代中国有多少人能进管理层?现在有多少外资继续依赖从外面引进的中层管理人员?还有,就算在以前,大陆人进管理层的人少,进管理层的又是什么人?是外资公司在香港、台湾分部调过来的。如果外资藏私的话,应该知道这些人一跳出去就可能成为中国本身的人才。

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