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主题:说一说我了解的海军基层现状吧 -- 白色潜水艇

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家园 呵呵,你们也有扫舞盲一说啊

是滴,初级职称不算事儿,助工没记错的话是一年后,随便在专业上找个观点,写篇心得体会,把毕业证、学位证往口袋里一装上交,等个把月就多一个助工证了。工程师俺虽然最终没报,可所谓的论文是写了,也是把工作中的问题拿出来,再写一篇心得体会,唉,一个工程师的论文能有多大创新,又不是理科搞研究的,工程师注重的是实际应用,职称英语考试还不如本科专业英语含金量高呢,感觉不是给科班出身的人设定的。高级职称从俺知道的看来,只要工作上用心,卡条条框框都没啥问题,尤其是在设计院或者大企业技术部门工作的,参与一个项目基本上就够了。教授级高工需要工作业绩有实际效益证明,就俺家老大的情况看,在企业里面干技改和总体规划,这些年企业发展,业绩就在那儿摆着呢,就是走程序,俺家老大还不是科班出身呢,文革的中专学历,一直在企业里面滚,要是按照条条框框卡就没天理了,有特殊情况条款可以走,还是挺宽松的。职称这玩意说白了还是有一定实际道理的,只要你好好干,就没问题,要是混职称的话,可能会有些别扭。

俺上学的时候也有扫舞盲这一说,大学生活动室门口贴了一张大红海报,团委社团那帮小子用大字写着:本年度最后一次扫舞盲学习班,后进同学立即报名。俺就没搭理这个,趴宿舍看小说了,至今仍盲啊。

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