主题：【原创】我与Y老大的二三事 -- wqnsihs

这黑社会的套路是任何西方世界MBA课程里学不到的，精采!　真是中国特色的职业经理人生涯。

一，国营企业的问题，不是你们造成的，但也不是你们能解决得了的。　比如国企三角债问题，当初朱蓉基就没有办法。现在以通钢为典型事例的问题也是。

二，私营企业，零售业，看那几个帖子，黑啊，但比起房地产和股盘金融，还不算太黑，你们好像也是无法伸展。　西方的MBA财务＼市场＼营销＼内部管理等等一大套一大套的理论与实践在中国难以消化和运用。

（插一句，无怪乎你痛恨大国企里的总工为代表的工程技术人员，也痛恨民营企业。）

三，虽然在中国搞出了个“职业经理人”阶层，找了人谱写了理论，但你扪心自问，和美国的大公司CEO\CFO所谓的职业经理人是一码事么？　什么东西到了中国都不一样了，毕竟中国就是中国，中国的超女不是American idol。美国的Top model 秀在中国的翻版就是观赏女人了。

归根结蒂，中国企业的问题是个社会法律结构和文化特征的问题。这远远超出了经济领域的问题。　不要跟老牌资本主义英美帝国比，就看日本，从战败到崛起的３０年里，和其经济发展相匹配的大公司大集团，和其独特的企业管理理论和实践，和其领先世界的科技水平（不是全面），　是好好值得国内所谓“金领”阶层反思的，想想我说的“不相称”的问题。（看老兄的几个帖子，老兄绝不是个烂人如周正毅，所以你应该能想出个三六九来。）

有机会出国深入考查美国的企业管理吧，花三年时间，在美国大企业里工作一下，你的思想会变得更开阔地，