主题:【原创】招工记,遭遇极品 -- oiler2
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国外面试也跟你说的一样,看工作经历,看你做过什么。
我们这个地方找工作,不容易也容易。尤其最近几年。随着中国人的工作能力被广泛承认,大多数人能做到跟国内同类的岗位和级别上去。
做企业的观念也是一样,用的是股东的钱,就要对股东负责。企业不是慈善机构,通常是,你能给企业创的利润是你工资的十倍,企业才会雇你,我这么说是从一个杂志上看的,可能很多人并不同意。
另外,在这里,即便有很高的学历或曾经很高的头衔,作粗活也是很正常的事情,并不是逼到份上非干不可的时候才干。没有任何丢人的。
这里极少有试用期满让人走的。毕竟找一个人不容易,各种福利保险办起来也很讨厌,而且让人走显然是当初没有把好关。有的大公司甚至会一怒把招人的也牵连上。
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🙂庐山瀑布汗!@_@!!!!!! 1 mica 字142 2009-08-13 05:12:50
😉前一段我们公司招人, 26 艾大米 字886 2009-08-06 23:04:16
🙂可能站的位置不一样,感受也不一样 9 iwgl 字522 2009-08-06 21:01:03
🙂喜欢你的理性回复,但你对国外的事情不太了解
🙂【讨论】也许你漏掉了个价廉物美的“陈景润”。 6 GWA 字240 2009-08-06 14:51:55
🙂第一能力,然后人品,两点极佳,其它可容! 山远空寒 字0 2009-08-07 08:58:17
🙂我的话供大家拍砖,但求手下留情 2 GWA 字162 2009-08-06 15:11:13
🙂有可能,但一个人不照一个人 2 oiler2 字142 2009-08-06 14:58:44