主题：【原创】IT和商务外包对留美华人的影响 (上) -- 巴山夜雨

其实这海外外包并不是什么新鲜的东西，你随便到店里去买件美国品牌的衣服，从中国到印尼到毛里求斯，真正Made in USA 的恐怕很少。当年听说耐克没有一家自己的工厂觉得很不可思议，咱中国那时还在推行产销一条龙服务.去年 Levi's 也关掉了美国本土的最后一家工厂，以后大家穿在身上的美国名牌牛仔裤，多半就是哪家浙江的乡镇企业生产的了。随着交通运输和通讯越来越发达，只有那些需要面对面服务职业能不受外包影响，比如护士和清洁工，没准今后美国就只需要人来相互测体温打针，扫地收垃圾，外加吃饭喝茶泡实习生的政客了。

当然这只是个玩笑。海外外包对经济，就业以及提高生活水平的正面作用还是明显的。利用他国低价的劳动力，能大大降低成本，腾出资源来进行新产品和新业务的开发，提高公司的竞争力，同时产生新的高薪职位；对消费者来说，这意味着花相同的钱可以享受更好的服务；承受外包项目的国家地区生活水平也会提高，促进消费，反过来又会给美国和当地创造就业机会。说句题外话，美国一些政客和工会成天叫着让人民币升值，其实要真如他们所愿，对美国并非有利. 原因很简单，人民币一贵，外包到中国的价格优势就不明显了；另外中国的出口产品也会跟着涨价，竞争力降低，对原材料的进口需要也会随之减少，这对全世界的经济都是不利的，美国首当其冲。

全世界财大气粗的不只美国一家，外包的结果，不仅有工作机会流出美国，也有流进来的。比如丰田，尼桑等日本汽车公司就纷纷在美国开了工厂，创造了很多就业机会。世道不太平，大家都明白不要把鸡蛋放在一个篮子里的道理。他们这一举措在这次美元的贬值中就得到了充分的回报。由于供应美国的汽车很多在当地生产，货币之间的价格波动对成本影响不大。如果这些车都是在日本造好了运到美国，那小日本就亏大发了。相比之下，没在美国设厂家的欧洲汽车商就叫苦不迭。

从历史上看，美国人嚷嚷着就业机会被外国人抢走也不是第一次了，当年没有墨西哥人大量涌入的时候，扫垃圾剪草坪的活还不是老美自己干。后来公司纷纷在海外开工厂，现在又是IT和服务业外包，哪一回都要闹翻天。可回头一看，老墨照来，工厂照开，美国的失业率并没有为此上升，整个社会的经济和生活却上了个台阶。对比之下，欧洲把就业机会捂得紧紧的，防贼似的防着外国人，失业率却多年居高不下。这似乎说明了有竞争才有动力。中国人向来以聪明著称，加上吃苦耐劳，竞争力起码不会比老美差。这次IT外包的潮流，对我们这些留美的中国人来说，套句老话，既是挑战也是机遇。也许你早已受够了每天对着一台电脑度过，受够了因为语言的弱点自己的劳动被他人 take credit，也许你当年喜欢的专业根本不是电脑，只是为了在这里找一份工作才选了它，但这还算体面的年薪，不太劳累的工作，平凡而舒适的生活，让你下不了决心，也许就在这 cube 里了此一生了。

知道八十年代初为什么暴发的那些个体户往往是那些有前科的人吗？因为他们没有选择，没有退路，只有放手一搏，没料到一步踏出竟然风光无限。IT和商务外包，大概也会把我们很多人逼到这个火炉上，也许被烧焦，也许能浴火重生。不管你是摩拳擦掌，还是万般无奈，这由不得你了！

待续

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